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^审计局反徎坏纳蠹票ǜ�?没能实时呈集团徍�?导传阅?也没再次催办徍刂澳懿糠质凳痹陌�?主要缘故原由是事情疏忽?未严酷凭证文件流转流程打点 ? ? ?^在通知集团?导加入市里聚会时?只通知了列席议题的转变?没有徎壕∩蟛榫刍崾奔涞男薷�?导致集团?导迟到?造成了极为欠好的影徎� ? ? ? ? ?这一桩桩、一件件都被纪录在《综合部找茬纪录本》中。
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办公室事情无小事?最忌^粗枝大叶 ?^小节无害 ?。一个文件小过失、一?聚会小失误、一处接待不周密等?都会影徎�?导对我们的认可度、社会对我们的认同度、群众对我们的知足度。为此?综合部在本部分开展^各人来找茬行动 ??一是每月举行^最典范过失案例分徎粱� ??徍刂霸痹诨嵘献髂チ�?二是开发^茬点盲盒 ??随机抽检历史过失举行牢靠?三是设置^茬友徍� ??奖励自动资助同事排查隐患的行为?四是主要文档宣布前举行^找茬嘉年华 ??多人交织检查?杜绝过失。
徍驹�?纪录在《综合部找茬纪录本》的问题已深深警醒着综合部全体干部员工?我们正在营造^通读一次、多查一遍、再看一眼、多?一层、多问一嘴 ?的事情气氛?进一步提升综合服务能力与水平。下一步?综合部将坚持^刀刃?己 ??敢于^晒错 ??善于纠错改错?在事情中坚持问题导?深入^找错 ?、制订提防步伐协力^避错 ??用好制度约束常态^纠错 ??增进事情职员^基本功 ?提档升级。